El aumento del tráfico, la diversidad de vehículos y los múltiples usuarios de las vías han convertido la seguridad vial en una prioridad urgente para todos nosotros. Colombia esta haciendo una masiva transición para poner a la vanguardia el sector vial.
Como sociedad, hemos tomado conciencia de que la seguridad vial no es solo responsabilidad de las autoridades, sino que es un compromiso que nos involucra a todos. SOFTECOM se una a las empresas de transporte para llevar hasta los ciudadanos comunes, este impacto ya que cada uno de nosotros, tiene un papel crucial que desempeñar para crear un entorno más seguro y proteger vidas.
En este artículo, exploraremos a fondo el marco normativo que rige el Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV), la forma en que las empresas se clasifican según su nivel de implementación, y los detalles clave de este plan estratégico. Nuestro objetivo es brindar una comprensión integral de este importante mecanismo, de modo que podamos trabajar juntos para transformar la seguridad vial en una realidad tangible.
El Marco Normativo del PESV
El PESV se sustenta en un sólido marco legal que establece los lineamientos y requisitos para su diseño, implementación y verificación. Algunas de las normas más relevantes son:
Resolución 20223040040595 de 2022:
Esta resolución adopta la metodología para el diseño, implementación y verificación de los planes estratégicos de seguridad vial, sentando las bases para su aplicación.
Decreto 1430 de 2022:
Este decreto aprueba el plan nacional de seguridad vial 2022-2031, estableciendo una hoja de ruta a nivel nacional.
Ley 2251 de 2022:
También conocida como la «Ley Julián Esteban», esta norma dicta las pautas para el diseño e implementación de la política de seguridad vial con un enfoque de sistema seguro.
Decreto 1252 de 2021:
Este decreto establece los requisitos para que las entidades, organizaciones y empresas desarrollen sus propios planes estratégicos de seguridad vial.
Estas y otras regulaciones conforman un marco sólido que brinda orientación y exigencia a todos los actores involucrados en la movilidad, con el fin de lograr resultados tangibles en materia de seguridad vial.
Clasificación de las Empresas PESV
Uno de los aspectos clave del PESV es la clasificación de las empresas según su nivel de diseño e implementación del plan. Esta clasificación se basa tanto en la misionalidad de la organización como en el tamaño de su flota y el número de conductores.
Empresas dedicadas a la prestación de servicios de transporte terrestre automotor:
Se clasifican de la siguiente manera:
- Básico: Entre 11 y 19 vehículos o entre 2 y 19 conductores.
- Estándar: Entre 20 y 50 vehículos o entre 20 y 50 conductores.
- Avanzado: Más de 50 vehículos o más de 50 conductores.
Las organizaciones cuya actividad principal no es el transporte:
pero que cuentan con vehículos y conductores, también se clasifican en niveles similares, pero con rangos diferentes:
- Básico: Entre 11 y 49 vehículos o entre 2 y 49 conductores.
- Estándar: Entre 50 y 100 vehículos o entre 50 y 100 conductores.
- Avanzado: Más de 100 vehículos o más de 100 conductores.
Esta clasificación es fundamental, ya que determina los requisitos y el nivel de exigencia que cada empresa debe cumplir en materia de seguridad vial. Independientemente del tamaño o la actividad principal, todas las organizaciones tienen la responsabilidad de implementar el PESV de manera adecuada.
El Plan Estratégico de Seguridad Vial PESV
El Plan Estratégico de Seguridad Vial PESV, establecido en la Resolución 20223040040595 de 2022, es un mecanismo integral que busca lograr resultados favorables en seguridad vial a través de un ciclo de mejora continua. Este ciclo, conocido como PHVA (Planear, Hacer, Verificar, Actuar), en el blog de hoy lo enmarcamos como prioridad:
Planear:
1. Líder del diseño e implementación del PESV
2. Comité de seguridad vial
3. Política de seguridad vial
4. Liderazgo, compromiso y corresponsabilidad
5. Diagnóstico
6. Caracterización, evaluación y control de riesgo
7. Objetivos y metas del PESV
8. Programas de gestión de riesgos críticos y factores de desempeño
Hacer:
9. Plan anual de trabajo
10. Competencia y plan anual de formación
11. Responsabilidad y comportamiento seguro
12. Plan de preparación y respuesta ante emergencias viales
13. Investigación interna de siniestros viales
14. Vías seguras administradas por la organización
15. Planificación de desplazamientos laborales
16. Inspección de vehículos y equipos
17. Mantenimiento y control de vehículos seguros y equipos
18. Gestión del cambio
19. Archivo y retención documental
Verificar:
20. Indicadores y reporte de autogestión PESV
21. Registro y análisis estadístico de siniestros
22. Auditoría anual
Actuar:
23. Mejora continua, acciones preventivas y correctivas
24. Mecanismos de comunicación
Ciclo de PHVA 24 pasos
Este ciclo PHVA es fundamental para que las empresas puedan implementar el PESV de manera sistemática y lograr resultados tangibles en materia de seguridad vial. Cada etapa es crucial y requiere el compromiso y la participación de todos los miembros de la organización.
Un Compromiso Compartido con la Seguridad Vial
La seguridad vial no es solo responsabilidad de las autoridades o de las empresas de transporte. Es un compromiso que nos involucra a todos, como ciudadanos, conductores, pasajeros y peatones. Cada uno de nosotros tiene un papel crucial que desempeñar para crear un entorno más seguro y proteger vidas.
A través del marco normativo del PESV y su implementación por parte de las empresas, estamos dando un paso importante hacia la transformación de la seguridad vial en nuestras comunidades. Sin embargo, este esfuerzo no puede limitarse a las organizaciones.
Todos debemos asumir nuestra responsabilidad individual, adoptando comportamientos seguros en la vía, respetando las normas de tránsito y siendo conscientes de los riesgos que enfrentamos.
Juntos, podemos crear una cultura de seguridad vial que se convierta en un pilar fundamental de nuestra sociedad. Invitamos a todas las empresas a adoptar e integrar el PESV en sus operaciones, y a todos los ciudadanos a sumarse a este compromiso compartido. Solo así podremos lograr un entorno de movilidad más seguro, donde todos podamos desplazarnos con confianza y tranquilidad.
Beneficios de la Innovación Tecnológica
- Reducción de Costos: La implementación de tecnologías de seguridad puede resultar en ahorros significativos a largo plazo, al reducir los costos asociados con accidentes y daños.
- Mejora en la Productividad: Un entorno de trabajo más seguro permite a los operarios concentrarse en sus tareas, aumentando la eficiencia y la productividad.
- Cumplimiento Normativo: La adopción de tecnologías avanzadas puede ayudar a las empresas a cumplir con las normativas de seguridad laboral y minimizar riesgos legales.
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